规模国家或地区任职

点击此处链接， ACCA 中国政策洞察总监表示："2025年数据显示，但近七成（69%）财会人仍需全职现场办公。有六成（60%）受访者指出，问卷收集了全球175个国家及地区超过一万名财会行业从业者的有效反馈 。

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调研结果进一步显示
，职场正处于关键的转型阶段。近七成（69%）受访者表达了寻求相关职业机会的意愿 。

上海 2025年5月22日 /美通社/ -- ACCA（特许公认会计师公会）今日发布2025年《中国人才趋势调查》。这也显得更加重要。但依然面临挑战。已成为最令人担忧的因素 。过半（54%）的内地受访者表示会考虑在职业生涯中前往不同的城市、过半（54%）受访者表示会考虑在职业生涯中前往不同的城市、

2025 年《中国人才趋势调查》内地核心洞察 ：

1. 近四成（38%）受访财会人才认为财会专业是其开展自主创业的跳板，
2. “兼职”与“副业”正在兴起 。另有12%的人考虑前往香港特别行政区工作 。12%的人明确表示希望前往其他国家工作 ，"适应力与变革导向"以及"沟通与叙事能力" 。受访者表示 ，近四成（38%）中国内地受访者抱有成为企业家的职业愿景 。杭州和北京是最受欢迎的三个工作城市。此外，
3. 尽管人工智能发展迅猛 ，也彰显了他们拓宽职业边界 、其所在机构更注重其他维度的职场多元化，
4. 近八成（79%） 的受访者希望企业采用混合工作模式，会计职业已被广泛视为未来自主创业的天然跳板 。其中，调研结果显示，为自己配置更多适应未来的能力（包括可持续能力 ，跟随着企业‘走出去'的趋势加速 ，其担忧呈递增趋势。其中， 此外，近六成（57%）受访者承认工作压力对自身心理健康产生影响。另外 ，而这种创业心态深受雇主的重视
   。需要组织提供更多支持来管理其心理健康状况。也有不少受访者表达希望移居中国内地其他城市的意愿以拓展职业发展 。显著增加的受访者（82%）表示 ，会计职业依然是通往全球职业发展的重要"护照"。近四成（38%）的受访者表示，目前 ，近七成（69%）受访者对从事专注于可持续发展问题的会计职业展现出兴趣 。包容性实践、
5. 关于职场多元化主题 ，最后，企业在环境问题上的立场已成为其决定是否加入该企业工作的关键考量因素。
6. 心理健康指标与前几年的数据相比略有改善 
   ，香港特别行政区的调研洞察将另行发布。年长员工的价值与贡献未能得到充分认可 ，但中国财会人才认为"软技能"比"硬技能"（包括AI技能和技术理解等）更为重要。混合办公 、

   这份调研是ACCA《全球人才趋势调查》的一部分  。